INEM digitaliza processo de recrutamento
O Instituto Nacional de Emergência Médica (INEM) concebeu uma ferramenta que permite a total desmaterialização do processo de candidatura aos procedimentos concursais.
Este foi um processo moroso face à complexidade e detalhe que é necessário incutir num processo de recrutamento. Agora, os processos de recrutamento no Instituto passam a ser totalmente digitais, ou seja, as provas de conhecimentos, as entrevistas e a tramitação de todos os documentos, nomeadamente o acesso dos membros dos júris às candidaturas e demais documentação submetidos pelos candidatos ao procedimento concursal, passam a ser efetuados na nova plataforma de recrutamento.
Para além de representar uma redução significativa de papel, esta plataforma confere igualmente uma maior celeridade nos processos e a possibilidade dos envolvidos acederem e acompanharem remotamente todas as fases do mesmo, com todas as condições e rigor exigidos.
